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对比较优势，应在非常清楚本身强弱情况及竞争对手的战略而作分析。至于管理团队，吉安大脑银行商业思维管理，应从各人的背景及经验分析其对公司/ 项目中不同岗位的作用。财务预测是**关键的，应将绝大部分的假设及其所引致的财务影响彻底的描述及分析。当然，假设是不确定的，但有理据的假设加上严谨的逻辑思维及系统的演示方法，将可很大地增强可信性。虽知道绝大部分人都有倾向成功的心态，只要道理明白，不浮夸，自然会让人相信的。风险因素**能显示经营者是否真的明白自己的生意，吉安大脑银行商业思维管理，风险因素多不等于该生意不该做，吉安大脑银行商业思维管理，关键是如何控制或回避风险，能将控制或回避风险的手段交代清楚，是成功的重要一步。
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由于思考环境都带有一定的不确定性，在正向推进思维时会因思维过于发散而难有结果；而从结果逆推的思考方式可以一步步缩小选择范围，**终使我们的思考聚焦于那些**有利于达到目标的方面。
以终为始，运用3P(Purpose，Principle，Process)原理，强调系统快速解决问题
Purpose——目的，做一件事的时候首先考虑其意义目的，意义目的明确后，确定是否有实现这个目的的方法?衡量标准?Principle——原则，开展这些工作需要遵循的基本原则，根据这些原则选择相应的流程和方法。Process—— 流程，要实现**终的目标和结构，需要开展哪些工作?这些工作所需要的时间和资源是什么?应该如何匹配时间和资源?确保工作有效控制。
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企业思维模式有两种:一种是固定型，一种是成长型，相信固定型企业居多。固定型思维模式的公司更看重天生的才智和商业才能，认为员工无法改变当前拥有的才能，更不会去支持员工合理的冒险和创新；而成长型思维模式的企业则不同，他们看重员工的个人发展和成长，认为自己的员工拥有良好的管理才能，并鼓励员工去创新。这样的思维模式的公司，自然使得员工对公司的信任感更强，其忠诚度也更高且愿意为公司付出更多的努力，因为员工感受到很好的
从封闭性思维转向开放性思维。有个外商到河南某市考察，问接待人员：“你们这里有机场吗？”“没有。”“有旅游的地方吗？”“有个水库，没啥玩头。”外商的脸上晴转多云。外商又到与该市相邻的城市。同样问题有不同回答：“有大型机场，顺着京深公路，两小时就到。”“有，往南60公里有个嵖岈山，小巧玲珑”外商顿时喜笑颜开。从单一性思维转向多样性思维。从热衷“纵比”或“横比”，到把“纵比”和“横比”结合起来。从保守性思维转向创造性思维。麦尔教授对老鼠的试验有些残酷，但有所启发。死门－鼻青脸肿；活门－奶酪香甜。把门对调，可怜的老鼠只好适应新的情况。变化频繁，老鼠拒绝下跳。有的老鼠把自己咬伤，全身颤抖，“精神崩溃了”。江西达智教育咨询有限公司荣辱与共，风雨同舟。
对对象和问题分解求精，做深入透彻的思考，反映了思维的深刻性和深度；对对象和问题做充分联想，启发了对对象认识的思路和解决问题的线索，拓展了问题解决的视野，反映了思维的开放性，也体现了思维集中性与发散性的统一；重点或关键点突出，思维层次鲜明，反映了人类解决复杂问题和认识复杂对象的能力；自我表述对对象和问题的认识，充分表达了对对象和问题的理解，将你的理解能力发挥到极至，反映了你对对象和问题理解认识的透彻程度，也是一个将新知识同化到你已有的认知结构的过程；富有个性的自我表述，既体现了个体的思维特征，也充分发挥了左右脑功能，反映了思维的形象性，直观性，独特性；结构化思维所表达的认知结构精炼简洁，思维过程扼要清晰，形象流畅，反映了人类认识复杂对象和问题的本质的能力江西达智教育咨询有限公司以客为尊，用心至诚。吉安大脑银行商业思维管理
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非逻辑性
形象思维不像抽象（逻辑）思维那样，对信息的加工一步一步、首尾相接地、线性地进行，而是可以调用许多形象性材料，一下子合在一起形成新的形象，或由一个形象跳跃到另一个形象。它对信息的加工过程不是系列加工，而是平行加工，是面性的或立体性的。它可以使思维主体迅速从整体上把握住问题。形象思维是或然性或似真性的思维，思维的结果有待于逻辑的证明或实践的检验。
粗略性
形象思维对问题的反映是粗线条的反映，对问题的把握是大体上的把握，对问题的分析是定性的或半定量的。所以，形象思维通常用于问题的定性分析。抽象思维可以给出精确的数量关系，所以，在实际的思维活动中，往往需要将抽象思维与形象思维巧妙结合，协同使用。
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江西达智教育咨询有限公司创立于2018-10-26，是一家服务型公司。公司业务分为[ "商业思维", "企业管理", "财商", "总裁班" ]等，目前不断进行创新和服务改进，为客户提供质量的产品和服务。公司注重以质量为中心，以服务为理念，秉持诚信为本的理念，打造商务服务质量品牌。公司自成立以来发展迅速，业务不断发展壮大，年营业额度达到10万元以下，未来我们将不断进行创新和改进，让企业发展再上新高。
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