[VIP第1年] 指数:3
人才理念： 人才 是起点拓展企业比较大的财富，梅州户外拓展训练素质拓展训练户外拓展，人才素质及专业知识水平的提高就是公司财富的增长，梅州户外拓展训练素质拓展训练户外拓展，员工的福利待遇及生活水平是公司经营业绩的具体体现。 支持成就 推进人际 关注健康 提升文化 成就 人际 健康 文化是起点拓展一直推行的人才理念四大基础，梅州户外拓展训练素质拓展训练户外拓展。 成就：起点拓展关注每位合作者的成就，支持每一位合作者成为企业主人。 人际：起点拓展关注每位合作者的人际关系，包括孝道、家庭和谐、社交健康等等。 健康：包括身体健康和心理健康，起点拓展一直与每位合作者一起搭建健康平台，让每位合作者都拥有健康体魄与积极人生心态。 文化：起点拓展是一支学习力***的团队，每位合作者都不断的从内在提升个人修养。 起点拓展在此方向不断努力，志使每一位合作者活出比较大人生价值
应用理念系统 管理理念：事是人做的，要管理好事，先领导好人。 经营理念：经营事业就是经营爱心，爱心能成就一切。 执行理念：执行就是马上做，并严格坚守标准。 市场理念：真正的市场不是找出来的，而是做出来的。 工作理念：用爱点燃激情，用激情创造***。 效益理念：预先计划每***，要事***是原则。 学习理念：士别三日定当刮目相看。 时间理念：人不能延长生命的长度，但可以增大生命的密度。
素质拓展: 素质拓展训练是以一种体验式的学习，将大部分的课程安排在户外，精心设置了一系列新颖、刺激的情景，让学生主动去体会、去解决问题，在参与体验的参与过程中，让他们的心理受到挑战，思想得到启发，在特定的环境中去思考、发现、醒悟，对个人、团队重新认识，重新定位。 达到启发想象力与创造力，提高克服困难的能力;增强团队意识，培养团队协作能力;提高学员的自我意识，不断完善自我，走向成熟;学会关爱他人，与他人进行有效沟通;激发潜能，增强自信;学会感恩，懂得回报;培养学员积极参与的人生观，从活动中展现出领导、自我管理及团体互助合作与相处及互动;培养学员**生活的能力，锻炼学员面对环境改变的适应能力的目的。这种全新的训练方式通常包括充沛体能训练、成功心理训练、挑战自我训练、团队合作训练四大类型。
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