[VIP第1年] 指数:3
资质转让方需要特别注意的事儿：
并应特别注意以下三点：
(一)企业主要人员年龄在六十周岁以下；
(二)企业的主要人员不得同时在两个单位或两个以上的单位注册。除注册执业人员外，施工企业主要人员证书上的单位名称可以与申报单位名称不同。但缴纳的社保必须在申报企业中进行缴费；
(三)资质标准对企业职称人员的相关要求，如果企业人员专业要求，则企业申报人员具有相应的专业职称，每个专业至少应当有一人。
被转让方需要特别注意的事儿
财税：一定要调查了解清楚要收购的企业的财务状况是否有负债，扬州建筑公司转让收费标准，季度或者年度该缴纳是税款是否已经缴纳完毕，不然到时候你把对方的公司收购过来还要替对方还钱那就不划算了。
法务：跟其他公司或者员工有没有历史遗留的法律***等法律相关的情况。
工商：营业执照有效期及营业执照年检是否合格。
资质：资质证书有效期，扬州建筑公司转让收费标准，安全生产许可证有效期等。
项目：了解公司业绩及在建项目情况，及有没有出现过事故等，扬州建筑公司转让收费标准。
背景：深入了解公司在业内的实力、诚信、口碑等的情况
这些资质是建筑行业**常用的招投标资质，当然，还有其他资质要求，如知识产权贯标等。建筑业离不开资质建筑业与资质不可分割，资质对于建筑企业的重要性是众所周知的，建筑工程资质是施工单位的有力的资格证明。显然，企业的资产业绩以及人员对建筑企业来说这是一个相对简单的判断，办理建筑资质证书并不容易，缺少任何一个将导致资质办理不成功。建筑施工企业参与施工时必须要办理建筑资质，建筑业的发展对所有人来说都是显而易见的，如果建筑公司想在激烈的建筑市场竞争中赢得先机，那么它必须有硬实力证书，这对企业参与招投标来说是非常重要的。
资质转让方需要特别注意的事儿，把自己手里的项目进展完，以后项目不能再用转让前的公司资质进行招投标。
该收回的债务收回，债务债权两清，再无债权债务相关。
公示信息：在相关媒体上面发布信息，声明此资质公司已经转让，今后与己无关。
人员准备。申办资质**问题是解决人员需求，通过上面标准我们也能看到，基本都是对人员提出各类规定。从建造师到技术负责人到技术工人，都有明确的标准划分。在整个申办资质过程中，企业往往是因为人员配置耽搁工作进度。材料准备。在完成企业净资产、人员、业绩等准备工作后，就可根据相关规定制作申报材料。施工资质申报材料极其繁多，各类复印件要加盖企业公章，原件也要一并审核。不过现在部分地区已经不接受纸质材料，直接实行网上申报，对企业来说或许也是种福音。在办理资质升级的时候，必须符合企业人员资质标准的相关要求。企业各类人员的专业数量和职称均需符合升级资质的要求，
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