[VIP第1年] 指数:3
在移动互联网产业中，移动通信与互联网的结合已经得到整合。当今社会已进入移动互联网时代。随着5G的出现，移动互联网技术将受到社会的高度关注，各类互联网人才将越来越受欢迎。数据显示，在招聘互联网领域技术类岗位的总量上，北上深三城占据着**名，从互联网技术岗位数占整体招聘岗位数量的比例上看，长沙则超越西安、广州。数据分析对比了北京、深圳、上海、杭州、长沙，江西美容人才招聘，江西美容人才招聘、西安、广州和重庆八大城市所提供的技术岗位薪酬。北深上杭四城提供的薪酬比较诱人，薪酬在1万元以上，江西美容人才招聘，其岗位数量占总体岗位数的60%以上，广州在50%左右，而长沙、西安在30%～40%之间，重庆则不足30%。 现今社会**缺的就是人才。江西美容人才招聘
如今的职场人群，“跳槽”之声，不绝于耳。是的，人往高处走，固然没错。然而，说来容易实践难。跳槽是一门学问，也是一种策略。之所以说适当跳槽，是指对自己的职业生涯要有一个基本的规划，对跳槽也有一个目标和计划，而不要做那只职场里面没有准确职场定位的“跳蚤”。如今的毕业生，常常是盲目求职、错误就业、再而起跳。跳来跳去，职业积累断层，缺乏连续性，除了跳槽经验，什么职业资本都没有，导致连跳的实力都没了。 适当的跳槽是一种学习的过程，有利于征服新的领域，拓宽自己的能力，每一个新的领域对个体来说都是一种挑战。只有把握好准则，薪水才会越跳越高，发展才会越跳越好。重庆医药人才市场
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1.名字放在显眼的地方，把人名放在“天头”的位置上，联络信息紧跟其后。这样做的目的就是“推销自己”，名字是你赖以求职的“品牌”，在招聘人员眼中这三两个字组成的名字就**了你。所以把名字放在求职简历**显眼的地方，并且用黑体和大字号来加强视觉冲击力。为了更加美观，还可以在字与字之间空出一格。 为了取得与名字同样醒目的效果，通常把电话号码放在这一部分的***一行。“电话”的写法很有讲究，很多人名片中的电话经常写得不清楚、不专业，有几点需要提醒大家注意。
2.教育背景 “教育背景”对于学生简历来说是排**的重要信息，而对于在职工作的求职者来说则是次于工作经历排在第二位的信息。有的学生认为自己的社会经验很丰富，所以就把社会经验放在教育背景之前，这样的做法很容易让招聘单位认为你是一个有工作经验的人，那么当你的资历与那些有多年工作经验的人的资历相比较相形见绌时，你是否会觉得自己十分冤枉？ 3.年月的顺序 时间要倒序，**近、高的的学历要放在**前面。研究生在描述本科就读时间时可以写成“1998年9月—2002年7月”。有些学生一味照抄英文简历，忽略了中文的阅读习惯，把“2000年9月至今”写成“2000年9月—今”，这样既不符合语法，又不便于阅读。 4.不要为了凑数而凑数 学生简历与工作简历的比较大的不同是可在“教育背景”中写上所学过的与求职岗位有关的一些课程、成绩排名和奖学金情况。因为学生的工作经验不多，以上几条可以帮助招聘经理更深入地了解学生，进行横向比较。教育背景中可以写进相关课程，但千万不要为了拼凑篇幅，把所有的课程一股脑儿地都写上，如体育等。这样不是很有效，别人也没耐心看。 列出一些你学习过的重要课程，尤其是与应聘职位相关的课程。理工科学生在求职财经类公司的时候并非完全没有优势，许多金融类公司非常欢迎数学、电脑方面的人才加入公司，他们的研究部门也欢迎生物、农业等行业的专才，所以这些专业的学生不妨将有关专业课程写进简历。 5.培训是一枚工作奖章 有些有工作经验的求职者把公司提供的培训机会放入教育背景，这并不合适，应该放在工作经验中。培训是公司对于员工能力的肯定，公司希望通过培训使员工能胜任更高级别的工作，因此培训实际上是一枚工作奖章，这样的工作表现奖怎么能放入教育背景中被冲淡呢？ 6.社会经验：挖掘再挖掘 首先要再次强调一下，对于正在工作的人，社会经验应放在教育背景的前面，而对于在校生，教育背景则应放在社会经验之前。 对于在校生来讲，社会经验既包括社会工作又包括兼职或实习工作经验，对于在职者来讲，“社会经验”一词可改为“工作经验”，而英文的“experience”对两者都适用。 7.工作内容怎么写 “社会经验”要在短时间内打动招聘人员，自然需要一击即中、一点就通。因此，在描述工作内容的时候建议采用以下原则： （1）简单扼要，避免用大段文字。 （2）在同一公司的业绩中，不必拘泥于时间顺序，应秉持“重要优先”的原则。 （3）工作成就要具体化、数字化、精确化，避免使用许多、大量、一些、几个这样的模糊词汇，应尽量使用具体的数字，到底管理多少人，销售额是多少等等。比如，“参与撰写商业计划书的大部分工作”，就不如“在商业计划书撰写工作中完成了调查分析竞争对手部分40%的工作”更让人信服。 （4）主要职责与主要成就，谁先谁后？有人认为应把主要职责放在前面，因为别人一看就知道你在做什么。其实这种写法比较适合初级工作以及开创性不强的工作；若是较高级或开创性较强的工作则应把主要成就写在前面，因为别人看的就是你的工作业绩。所以不能一概而论断定谁先谁后。 （5）接受培训的内容可放在每个公司的后面。培训是公司内部的一种奖励形式，与公司业务有关，而不是教育背景的一部分。
特殊教育——特殊教育比较偏门，报考人数比较少。而且很多本科生其实是不愿意报考这类专业的， 但是这类专业待遇不错，就是可能工作会相对比较特殊一些。也因此就业容易，竞争压力非常小。
外语类专业——语言类专业纯粹就要看个人天赋和能不能学的进去了，当然选择好什么样的语言很重要。其实如果对语言天赋比较好的学生来说，尽量可以多学一门语言，对个人未来的发展会更有利一些。
审计实务——专科生报考审计专业的话其实一样也很好就业的，其实比较好的方式是能够在学校的时候专升本，毕业之后可以尝试看看能不能考个公务员，对未来的发展前景是比较好的，如果实在不能找工作也容易；
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常常有人误会，在职场中表现自己会引人反感，以致于常常压抑自己，不敢说出自己真实的想法。这是很多职场人群都存在的问题。殊不知，正是因为此种心理，错失很多被领导注视、同事了解的时机，自然升迁加薪的好事也远离自己。 但是表现自己并不等于凡事争先，个人英雄主义。任何成功的事业都是一个团队的行为。别忘了和别人共享你的经验、你的知识，你得到的将远远大于你付出的。个人能力的突出以及自我的一个品质，对于以后自己的职场非常重要，这是您以后升职或者成就自我的重要因素。江西美容人才招聘
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